Для работодателей:
(495) 510-92-26
(495) 660-33-83
Для соискателей:
(495) 308-01-63
Москва ул. Верхняя Красносельская,
д. 3, стр. 1, оф. 506
   
Главная > Статьи о нянях > Няня: работник, союзник, товарищ.

Няня: работник, союзник, товарищ.

nany_17 Жизнь современного жителя мегаполиса такова, что нередко мы не можем себе позволить быть рядом даже с собственным ребенком. Когда таких ситуация становится чересчур много, мы начинаем подумывать о том, чтобы доверить уход за нашими «цветами жизни» другом человеку. В итоге в круг семьи становится вхож чаще всего абсолютно чужой человек, который при отсутствии каких-либо эксцессов в конце концов становится не чужой женщиной, а просто няней. Любая мать, подыскивающая подходящую кандидатуруa на роль няни, надеется, что с приходом таковой в дом она не заменит ее в глазах ребенка, а тем более – на брачном ложе, а будет стараться вкладывать в свою работу душу и опыт с немалой толикой терпения.

Точкой отсчета для ребенка в его изучении окружающего мира служит его дом, а следовательно, и люди, которые его окружают в этом доме. Соответственно, примером для подражания для малыша становится не только его мать, отец, братья и сестры, но и няня для ребенка. Это понимают все родители, которым требуется няня детям, поэтому к ее выбору они относятся особенно придирчиво: просматривают имеющиеся объявления в печатных изданиях и на страницах Интернет-ресурсов о поиске работы, сами подают объявление «требуется няня», после чего проводят множество собеседований с теми, кто планирует занять роль «второй мамы» в доме. Нередко случается так, что результаты данной весьма кропотливой работы не оправдывают затраченное время. Впрочем, бывает и еще хуже: получившая место няни женщина разочаровывает своих работодателей уже по окончании испытательного срока.

Практичное решение данной проблемы даёт профессиональное агентство нянь. Здесь родители получают несколько кандидатур нянь, у которых имеется соответствующий опыт работы, компания предпринимает также определенные шаги для того, чтобы в случае необходимости заменить няню. Подбор домашнего персонала в подобных компаниях производится на основе пожеланий родителей и психологических особенностей ребенка. В зависимости от возраста малыша подбирается своя няня. Так, если дети – груднички для них нанимаются няни боны. Это женщины, у которых есть записи в трудовой книжке о работе в больницах либо детских садах. Боны должны убирать в детской комнате, следить за чистотой коляски и белья малыша, полностью за ним ухаживать, заниматься развитием умственных и физических возможностей малыша. Няня для ребенка грудничкового возраста учит малыша ходить, есть при помощи ложки, перемещать игрушки.

Когда малыш станет немного взрослее, ему нужна уже не бона, а няня с качествами воспитателя. Такая няня детям разбирается в психологических особенностях ребенка, имеет огромную толику терпения. Последнее особенно важно, поскольку подрастающий малыш интересуется всем, что происходит вокруг, он задает множество вопросов, на которые не всегда даже можно сразу ответить. Более того, он становится капризным. Воспитательница должна учить его чтению, счету. рисованию, лепке и прочим навыкам в рамках дошкольного образования. Помимо этого, у такой няни есть еще одна немаловажная задача – подготовить малыша к общению в детском коллективе.

Третий тип няни, которая ему понадобится, – гувернантка, ее нанимают обычно, когда ребенок уже ходит в школу. Она помогает ребенку сделать уроки, обучает его иностранному языку, водит его в спортивный кружок, на занятия музыкой или танцами. Няня детям этого возраста должна показать всю красоту и сложность окружающего мира.

В каком бы возрасте ребенка ни была нанята для него няня, она должна быть для него наставником, другом и в какой-то мере союзником.

Если у Вас остались вопросы, мы с удовольствием ответим на них по телефону: +7 (495) 973-62-87 или +7 (495) 660-33-83. Также вы можете отправить заявку на подбор персонала.