Для работодателей:
(495) 510-92-26
(495) 660-33-83
Для соискателей:
(495) 308-01-63
Москва ул. Верхняя Красносельская,
д. 3, стр. 1, оф. 506
   
Главная > Статьи о нянях > Опыт работы с няней

Опыт работы с няней

Современность требует от женщины динамичной жизни, не давая ей возможности насладиться материнством в полной мере. Работодатель без энтузиазма относится к выплате декретных пособий. А уж тем более не слишком горит желанием содержать молодую маму, ухаживающую за малышом. С садами проблемы такие, что в очередь нужно становиться ещё будучи беременной. Вот и остаётся единственный вариант – няня. Единственный, потому что бабушки тоже живут в современном мире и не торопятся пойти на пенсию, чтобы нянчиться с внуками. Что же делать – такие времена!

Однако не стоит так отчаиваться – предложений по уходу за ребёнком достаточно, нужно только иметь время, чтобы подобрать достойную кандидатуру. И тут многие молодые мамы допускают ошибку, делая упор на изучение образования няни, а не рассматривая её личностные качества. И очень зря! Есть няни от Бога – и здесь совершенно ни при чём, училась она на воспитателя или нет. Ведь речь идёт в основном о совсем маленьких детях – а им нужно не обучение, а любовь и терпение. Прежде чем договориться с няней, поговорите с теми, кто с ней уже работал. Можно попросить телефоны у самой кандидатки, а можно просто поспрашивать у людей, если Вы живёте в небольшом городке. Далее – очень важный пункт. Обговорите всё, что будет входить в оплату. Не все няни стирают, гладят и убирают – и, поверьте, здесь стоит пойти на жертвы, если человек подошёл Вашему малышу.

Если брать во внимание личный опыт, то хотелось бы категорически предостеречь от няней молодого возраста. Они ещё не понимают самой ценности материнства, да и интерес в работе здесь чисто материальный. Наш опыт работы с няней для ребёнка был просто великолепным. Женщина в возрасте около 70 лет занималась с детьми просто потому, что не хотела целыми днями сидеть на лавочке или дома перед телевизором. Да и сама вырастила внучек – нравилось ей общение с малышами. Они приносили ей много радости, да плюс деньги – КАК ПРИЯТНОЕ ДОПОЛНЕНИЕ! И отношение к работе было соответствующим – с душой, с мелкими подарочками для малыша, всегда с радостью. Мы настолько подружились, что до сих пор созваниваемся и ходим друг к другу в гости, несмотря на то, что ребёнок в садике уже два года.

Для того чтобы Вы были спокойны за свой выбор, никогда не отдавайте ребёнка сразу. Даже в саду они долго и громко плачут при расставании – а ведь там игрушки, и новая атмосфера, и всё есть для того, чтобы отвлечь и заинтересовать. А тут – родной дом, но чужая тётя или даже бабушка! Поэтому приучите малыша к новому человеку, побудьте дома в тот момент. Незаметно оставьте их наедине. Не пожалейте времени – в моменты совместного пребывания Вы можете и увидеть истинное отношение кандидатки к своей работе, и реакцию ребёнка. Кроме того, каждая мама знает, что необходимо её малышу. Это тоже нужно рассказать и показать няне – где лежат вещи, в чём малыш спит, когда и сколько спит, где ему можно гулять и т.п.

И ещё один важный пункт соблюдайте временной режим и будьте всегда на связи – это сделает сотрудничество с няней комфортным для обеих сторон.

 

Если у Вас остались вопросы, мы с удовольствием ответим на них по телефону: +7 (495) 973-62-87 или +7 (495) 660-33-83. Также вы можете отправить заявку на подбор персонала.